Recursos Humanos

Ver apenas E-books
  • Código do Trabalho
    15,21
    SALE

    Agora em 10ª Edição

    Contém:
    Lei n.º 7/2009, de 12 de fevereiro (artigos relativos à área laboral)
    Lei n.º 13/2023, de 3 de abril
    Lei n.º 1/2022, de 3 de janeiro
    Lei n.º 83/2021, de 6 de dezembro
    Lei n.º 18/2021, de 8 de abril
    Lei n.º 93/2019, de 4 de setembro
    Lei n.º 90/2019, de 4 de setembro
    Lei n.º 14/2018, de 19 de março
    Lei n.º 73/2017, de 16 de agosto
    Lei n.º 28/2016, de 23 de agosto
    Lei n.º 8/2016, de 1 de abril
    Lei n.º 120/2015, deLer mais

  • Globalização e Gestão das Diferenças Culturais
    14,94

    Agora em 3ª edição – Revista e expandida

    Não é a mudança do ambiente que nos deve surpreender tanto, mas sim a sua velocidade e ritmo nunca vistos. O telefone levou 50 anos a alcançar 50 milhões de pessoas mas os telemóveis só precisaram de doze anos e a internet sete anos. O Facebook precisou de quatro anos para chegar a 50 milhões de utilizadores mas o jogo de realidade aumentada Pokémon Go apenas necessitou de dezanove dias para alcançar oLer mais

  • Resiliência para Principiantes
    7,92

    Este livro fala-nos da Resiliência aplicada aos comportamentos das pessoas e às organizações.
    De forma simples ilustrada com exemplos, histórias e citações, a autora explica o conceito e apresenta algumas aplicações práticas, complementadas nesta edição com testemunhos reais.
    Encontramos uma linguagem simples, acessível e descomplicada, usada com a intenção de estimular a curiosidade, a reflexão sobre o tema e a auto-descoberta.

    «Estou nesteLer mais

  • Psicologia das Relações Interpessoais
    31,04
    SALE

    Este livro, concebido de forma objetiva, simples e estruturada, dirige-se a todas as pessoas que pretendem reforçar o seu autoconhecimento e melhor conhecer os outros, desenvolvendo e aperfeiçoando as suas competências pessoais, sociais e interativas. Dirige-se também a Docentes e Formadores que têm como missão desenvolver, nos Outros, Atitudes, Competências e Comportamentos facilitadores da Relação Interpessoal e promotores do desenvolvimentoLer mais

  • Manual de Competências Pessoais, Interpessoais e Instrumentais
    32,22
    SALE

    Neste manual o leitor encontra vinte competências fundamentais para lidar eficazmente com as exigências do dia-a-dia na vida social e no trabalho, tais como, por exemplo, definir objectivos, gerir conflitos, trabalhar em equipa, fazer entrevistas ou procurar emprego.
    Cada capítulo é dedicado a uma competência específica e encontra-se estruturado da seguinte forma: descrição conceptual (C) da competência, quadro de análise comportamental (A) eLer mais

  • Representatividade de Organizações Sindicais e de Empregadores em Portugal
    9,90

    O REP – Representatividade dos Parceiros Sociais e Impacto da Governança Económica – foi um projeto de investigação científica de três anos, financiado por fundos públicos na sequência do concurso lançado pela Fundação para a Ciência e a Tecnologia em 2017, coordenado pela socióloga Raquel Rego, do Instituto de Ciências Sociais da Universidade de Lisboa, e envolvendo uma equipa multidisciplinar, com investigadores seniores e juniores, doLer mais

  • Capital Humano
    21,87
    SALE

    Agora em 3ª edição – Revista e atualizada

    No decurso das nossas vidas profissionais deparamo-nos frequentemente com a relevância e a complexidade do fator humano nas organizações. Tal facto é um poderoso estímulo para a reflexão sobre as organizações enquanto entes sociais.
    Neste livro, dirigido a um público essencialmente ligado à gestão das organizações, quer seja em termos estudantis, quer seja em termos profissionais, os autoresLer mais

  • Dicionário de Gestão de Recursos Humanos
    11,25

    2ª edição – Revista e corrigida

    Gerir os recursos humanos de uma organização é uma atividade de grande abrangência e complexidade porque se trata de uma atividade que mobiliza todos os gestores e que apela a conhecimentos muito diversificados, alguns deles tratados em disciplinas científicas específicas.
    O presente dicionário pretende refletir essa abrangência e essa complexidade de uma forma muito acessível, visto o seu objetivo ser o deLer mais

  • Psicologia Social e das Organizações
    22,41
    SALE

    A Psicologia Social e a Psicologia Organizacional entrecruzam-se em diversas contribuições teóricas e abordagens metodológicas, bem como também numa grande diversidade de áreas de investigação e de atuação.
    Psicologia Social e das Organizações – Métodos, Estudos e Perspetivas reflete mais de vinte anos de uma vivência conjunta da Psicologia Social e da Psicologia Organizacional no Iscte – Instituto Universitário de Lisboa, dando a conhecerLer mais

  • Comunicação Pessoal e Organizacional
    31,95
    SALE

    Agora em 5ª edição – Revista e atualizada

    A comunicação é o aparelho circulatório da vida organizacional. Se falhar, os restantes sistemas organizacionais entram em rutura. Também é o nutriente das nossas vidas. Todos comunicamos, independentemente da nossa vontade. Mesmo caladas, as pessoas comunicam – pois os seus interlocutores interpretam o silêncio e reagem em conformidade.
    Mediante linguagem simples e acessível, e apresentando numerososLer mais

  • O Fator Confiança
    14,85

    Afinal, por que confiamos e por que importa tanto a confiança? O que torna alguém confiável, na vida pessoal e profissional? O que faz com que algumas empresas, marcas e instituições sejam consideradas mais confiáveis do que outras? E por que razão se confia mais numas culturas do que noutras? Perceber a confiança em diferentes níveis e perspetivas (macro, meso e micro) é um assunto de dimensão crítica para resolvermos problemas que nos afetam,Ler mais

  • Temas Emergentes em Ciências Empresariais - Volume 2
    15,93
    SALE

    Em épocas de alterações profundas e rápidas é imperioso que as organizações consigam atender ao conjunto de desafios com que se deparam.
    Temas Emergentes em Ciências Empresariais – Vol. 2 – Novas abordagens nas áreas científicas dos Recursos Humanos, Marketing e Turismo, Empreendedorismo e Inovação é um contributo de um significativo número de especialistas e estudiosos para que, em vários contextos, as organizações consigam perscrutarLer mais

  • Encruzilhadas e Desafios da GRH (E-book)
    13,17

    As encruzilhadas e desafios que se identificam e se apresentam neste livro reúnem o contributo e o pensamento de um importante conjunto de autores nacionais na temática da gestão de pessoas. Não esgotando o tema, são suficientemente importantes e abrangentes para interessar à maioria dos leitores que na teoria ou na prática têm como foco da sua atividade a gestão de pessoas.
    Não se debruçando apenas sobre o presente ou os possíveis futuros,Ler mais

  • Encruzilhadas e Desafios da GRH
    16,47
    SALE

    As encruzilhadas e desafios que se identificam e se apresentam neste livro reúnem o contributo e o pensamento de um importante conjunto de autores nacionais na temática da gestão de pessoas. Não esgotando o tema, são suficientemente importantes e abrangentes para interessar à maioria dos leitores que na teoria ou na prática têm como foco da sua atividade a gestão de pessoas.
    Não se debruçando apenas sobre o presente ou os possíveis futuros,Ler mais

  • Trabalho, Emprego e Segurança Social - Vol. 2
    12,87

    O presente livro reúne vinte textos publicados, trimestralmente, nas revistas Cadernos de Economia e O Economista – Anuário da Economia Portuguesa, da Ordem dos Economistas, no período compreendido entre outubro de 2017 e setembro de 2021. Trata-se de uma colaboração regular com estas revistas da Ordem dos Economistas que vem já desde 2005. Nestes a autora apresenta um conjunto de análises que vão da Sociologia Económica e das Organizações aoLer mais

  • Estudos de Direito do Trabalho – Vol. 2
    11,97

    Face às alterações ao Código do Trabalho em 2019, e quando se anunciam importantes desafios ao Direito do Trabalho, Glória Rebelo analisa nesta obra – que reúne diversos textos revistos e atualizados a partir de algumas das suas apresentações e publicações – temas centrais do estudo do Direito do Trabalho, como as alterações ao Código do Trabalho ao regime do contrato de trabalho a termo e do contrato de trabalho intermitente; a organizaçãoLer mais