Inovação, Organizações e Trabalho
Estudos de Caso
17,80€ O preço original era: 17,80€.16,02€O preço atual é: 16,02€.
Disponível
O presente livro tem como objetivo reunir contributos científicos ancorados no cruzamento dos temas da inovação, organizações e trabalho, com recurso à metodologia do estudo de caso. De facto, a investigação sociológica recente levada a cabo nestes domínios tem recorrido com frequência aos estudos de caso e, é justamente esta dimensão qualitativa em profundidade que procuramos privilegiar, compilando nesta obra, estudos de caso desenvolvidos emLer mais
O presente livro tem como objetivo reunir contributos científicos ancorados no cruzamento dos temas da inovação, organizações e trabalho, com recurso à metodologia do estudo de caso. De facto, a investigação sociológica recente levada a cabo nestes domínios tem recorrido com frequência aos estudos de caso e, é justamente esta dimensão qualitativa em profundidade que procuramos privilegiar, compilando nesta obra, estudos de caso desenvolvidos em organizações portuguesas, ou localizadas em território nacional. A obra Inovação, Organizações e Trabalho – Estudos de Caso pretende ser um contributo para o conhecimento das realidades organizacionais em matéria de inovação, trabalho e funcionamento organizacional e tem como destinatários a comunidade académica, científica e empresarial, bem como todos os leitores que manifestam interesse pelos temas abordados. Os nove textos que enformam o livro não esgotam o assunto, nem foi essa a intenção dos autores, mas oferecem uma análise qualitativa intensiva das várias realidades organizacionais e colocam em diálogo contributos da sociologia do trabalho, das organizações, da inovação, entre outras.Ler menos
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Dados técnicos
Coordenador(es) do Livro
Socióloga, Professora Auxiliar no Departamento de Sociologia da Universidade de Évora e Diretora de Curso da Licenciatura em Sociologia. Possui Doutoramento em Sociologia Económica e das Organizações, é investigadora integrada do SOCIUS/CSG-ISEG/UL – Centro de Investigação em Sociologia Económica e das Organizações e autora e coautora de diversas publicações científicas na área da Sociologia Económica, das Organizações, da Inovação, doLer mais
Socióloga, Professora Auxiliar no Departamento de Sociologia da Universidade de Évora e Diretora de Curso da Licenciatura em Sociologia. Possui Doutoramento em Sociologia Económica e das Organizações, é investigadora integrada do SOCIUS/CSG-ISEG/UL – Centro de Investigação em Sociologia Económica e das Organizações e autora e coautora de diversas publicações científicas na área da Sociologia Económica, das Organizações, da Inovação, do Desenvolvimento de Recursos Humanos e das Políticas Públicas. É Coordenadora sectorial da UMPP – Unidade de Monitorização de Políticas Públicas da Universidade de Évora, Diretora do Public Policy Portuguese Journal e membro da Rede Portuguesa de Investigação em Políticas Públicas. Integra a equipa coordenadora da Secção Temática Trabalho, Organizações e Profissões da Associação Portuguesa de Sociologia e é membro da Direção da Associação Portuguesa de Profissionais em Sociologia Industrial, das Organizações e do Trabalho.Ler menos
Autor(es) do livro
Socióloga, Professora Auxiliar no Departamento de Sociologia da Universidade de Évora e Diretora de Curso da Licenciatura em Sociologia. Possui Doutoramento em Sociologia Económica e das Organizações, é investigadora integrada do SOCIUS/CSG-ISEG/UL – Centro de Investigação em Sociologia Económica e das Organizações e autora e coautora de diversas publicações científicas na área da Sociologia Económica, das Organizações, da Inovação, doLer mais
Socióloga, Professora Auxiliar no Departamento de Sociologia da Universidade de Évora e Diretora de Curso da Licenciatura em Sociologia. Possui Doutoramento em Sociologia Económica e das Organizações, é investigadora integrada do SOCIUS/CSG-ISEG/UL – Centro de Investigação em Sociologia Económica e das Organizações e autora e coautora de diversas publicações científicas na área da Sociologia Económica, das Organizações, da Inovação, do Desenvolvimento de Recursos Humanos e das Políticas Públicas. É Coordenadora sectorial da UMPP – Unidade de Monitorização de Políticas Públicas da Universidade de Évora, Diretora do Public Policy Portuguese Journal e membro da Rede Portuguesa de Investigação em Políticas Públicas. Integra a equipa coordenadora da Secção Temática Trabalho, Organizações e Profissões da Associação Portuguesa de Sociologia e é membro da Direção da Associação Portuguesa de Profissionais em Sociologia Industrial, das Organizações e do Trabalho.Ler menos
ISEG – Instituto Superior de Economia e Gestão
Universidade de Lisboa
Autor correspondente
Pró-Presidente para as Relações com a Comunidade do ISCAL (2018-2022) e docente nesta instituição. Doutorada em Sociologia Económica e das Organizações pela UTL/Instituto Superior de Economia e Gestão. Tem lecionado e colaborado com várias entidades de ensino superior, destacando-se a International School of Economic and Administrative Sciences/Universidad de La sabana (Bogota, Colômbia), o Instituto Superior Monitor/Universidade Aberta deLer mais
Pró-Presidente para as Relações com a Comunidade do ISCAL (2018-2022) e docente nesta instituição. Doutorada em Sociologia Económica e das Organizações pela UTL/Instituto Superior de Economia e Gestão. Tem lecionado e colaborado com várias entidades de ensino superior, destacando-se a International School of Economic and Administrative Sciences/Universidad de La sabana (Bogota, Colômbia), o Instituto Superior Monitor/Universidade Aberta de Moçambique (Maputo, Moçambique), a Nova SBE, o ISPA – Instituto Universitário, a Escola Superior de Gestão e Tecnologia de Santarém, entre outras. É investiga- dora integrada no SOCIUS – Centro de Investigação em Sociologia Económica e das Organizações/ CSG – Ciências Sociais e Gestão, do Instituto Superior de Economia e Gestão (ISEG)/Universidade de Lisboa; onde tem desenvolvido estudos sobre a inovação e criatividade. Foi também consultora na área da Formação e dos Recursos Humanos, em ações relacionadas com o Comportamento Organizacional. Tem no seu portefólio de publicações, nacionais e internacionais, a obra «Construção Social da Inovação», que traça a história da inovação de algumas empresas portuguesas de base tecnológica, desde a década de 80.Ler menos
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