Paixão e Talento no Trabalho
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Sabe o que é que faz o alpinista João Garcia subir tão alto pelas próprias mãos? E qual é a base do sucesso de Cristiano Ronaldo? Porque é que Mozart ou Picasso se tornaram tão talentosos? Ou porque é que Bill Gates se tornou no ícone do empreendedorismo e do crescimento empresarial na segunda metade do século XX? A investigação e os casos reais relatados nesta obra mostram o porquê do sucesso pessoal e profissional destas pessoas: a suaLer mais
Sabe o que é que faz o alpinista João Garcia subir tão alto pelas próprias mãos? E qual é a base do sucesso de Cristiano Ronaldo? Porque é que Mozart ou Picasso se tornaram tão talentosos? Ou porque é que Bill Gates se tornou no ícone do empreendedorismo e do crescimento empresarial na segunda metade do século XX? A investigação e os casos reais relatados nesta obra mostram o porquê do sucesso pessoal e profissional destas pessoas: a sua paixão pelo que fazem e os talentos que desenvolveram desde cedo!
A melhor notícia é que esta paixão e este desenvolvimento de talentos estão ao alcance de cada um de nós e em qualquer momento da nossa vida. Neste livro encontrará algumas das fórmulas para encontrar o melhor de si mesmo e daqueles que o/a rodeiam e ajudar a desenhar um mundo com pessoas mais autorrealizadas, produtivas e satisfeitas com a vida. O livro Paixão e Talento no Trabalho é de leitura indispensável para todos os querem aprimorar os seus talentos e viver de forma mais apaixonada com o seu trabalho. Gestores, chefias, professores, pais, educadores, formadores e alunos não continuarão os mesmos depois de conhecer os factos científicos relatados nesta obra.Ler menos
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Psicóloga e Doutorada em Psicologia das Organizações e Empreendedorismo e Professora Associada com Agregação do Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas da Universidade de Lisboa (ISCSP – ULisboa). Coordenadora das Pós-Graduações «Gestão de Recursos Humanos» e «Empreendedorismo e Desenvolvimento do Negócio» deste mesmo Instituto. Presidente da Direção do Instituto de Tecnologia Comportamental (INTEC), uma Associação Sem FinsLer mais
Psicóloga e Doutorada em Psicologia das Organizações e Empreendedorismo e Professora Associada com Agregação do Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas da Universidade de Lisboa (ISCSP – ULisboa). Coordenadora das Pós-Graduações «Gestão de Recursos Humanos» e «Empreendedorismo e Desenvolvimento do Negócio» deste mesmo Instituto. Presidente da Direção do Instituto de Tecnologia Comportamental (INTEC), uma Associação Sem Fins Lucrativos que tem por missão mudar comportamentos e gerar impacto nas áreas do empreendedorismo, da qualidade de vida e da saúde e bem-estar. Autora de artigos científicos, capítulos de livros e livros, entre os quais se destacam Paixão e Talento no Trabalho, Psicologia para Não Psicólogos: A Gestão à luz da Psicologia ou Gestão ou Liderança de Talentos… Para Sair da Crise. Coordenadora de programas de Empreendedorismo de Base Local, em parceria com diversos municípios Portugueses, com vista ao desenvolvimento dos empreendedores e dos negócios – devidamente ajustados aos recursos endógenos e à cultura da região. Coach de empreendedores. Formadora experiencial em liderança, inovação, coaching positivo, intra-empreendedorismo ou gestão de talentos, para instituições públicas e empresas. Oradora em conferências científicas e convidada para proferir comunicações por instituições públicas e empresas. Escreve regularmente para jornais e revistas de tiragem nacional.Ler menos
Professor associado com agregação no Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas da Universidade de Lisboa (ISCSP-ULisboa), onde é membro efetivo do Conselho Científico. É ainda Presidente do CAPP (Centro de Administração e Políticas Públicas da Universidade de Lisboa), e foi o representante nacional no board da EURAM (European Academy of Management). Tem trabalhos publicados em revistas internacionais como Journal of Management,Ler mais
Professor associado com agregação no Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas da Universidade de Lisboa (ISCSP-ULisboa), onde é membro efetivo do Conselho Científico. É ainda Presidente do CAPP (Centro de Administração e Políticas Públicas da Universidade de Lisboa), e foi o representante nacional no board da EURAM (European Academy of Management). Tem trabalhos publicados em revistas internacionais como Journal of Management, Organization, Journal of Leadership Studies, Organizational Dynamics, Leadership and Organizational Development Journal, Journal of Career Development; Journal of Positive Psychology, Journal of Enterprising Culture, Journal of Management History, Social Indicators Research, Journal of Socio-Economics, Management Research e Public Management Review. É autor ou coautor de mais de uma dezena de livros sobre Gestão e Psicologia.Ler menos
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