Liderar no Novo Normal

Name: Liderar no Novo Normal | Edições Sílabo
SKU: 9789895611379
Price: 12.87 EUR
Availability: InStock

AUTOR(ES):

Miguel Pina e Cunha, Arménio Rego

1ªEdição

ISBN:978-989-561-137-9

12,87€

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Este livro discute desafios de liderança associados à atual crise pandémica e alerta para a necessidade de nos prepararmos para a próxima, seja ela sanitária, tecnológica ou de qualquer outra natureza. Esta crise não foi a primeira, nem será a última, podendo a próxima ocorrer no próximo século, ou já amanhã. Importa que, apelando à sabedoria e à experiência histórica, se aprenda a melhor lidar com estes reptos – em vez de ignorá-los, oLer mais

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Dados técnicos

EAN 9789895611379 Temas Liderança, Competências Profissionais, Desenvolvimento Pessoal Etiquetas Competências Profissionais, Desenvolvimento Pessoal, Liderança

Tipo de suporte Livro físico

Nº edição 1

Número de páginas 160

Data de publicação 16 de Novembro, 2020

Data Publicação da 1ª Edição 16 de Novembro, 2020

Data da última impressão 25 de Abril, 2024

Encadernação Capa Mole

Comprimento 14 cm

Altura 21 cm

Dimensões do livro 14 x

21 cm

Autor(es) do livro

Miguel Pina e Cunha

Professor Fundação Amélia de Mello na Nova School of Business and Economics; Universidade Nova de Lisboa. Realiza investigação na área da liderança, da mudança e dos paradoxos organizacionais. É coautor de Elgar Introduction to Theories of Organizational Resilience, 2018, coorganizador de Management, Organizations and Contemporary Social Theory, 2019, e coautor de Positive Organizational Behavior, 2020. Na Nova SBE é o coordenador da área deLer mais

Arménio Rego

Professor catedrático na Católica Porto Business School, onde dirige o LEAD.Lab. Autor e coautor de numerosos livros nas áreas da liderança e da gestão de pessoas (incluindo: Que líder sou eu?, 2018; Positive Organizational Behavior, 2019; The Virtues of Leadership, 2012). Tem ampla experiência em formação de executivos, coaching e consultoria nas mesmas áreas. Publicou artigos científicos em revistas como Human Relations, Journal of Management, JournalLer mais